Über mich
kurz & auf den Punkt
Ich nutze meine Erfahrung aus Performance, Content und Analyse, um Arbeitgebermarken klar zu positionieren und Recruiting-Kommunikation konsistent umzusetzen – mit Fokus auf Zielgruppen, Botschaften und messbare Learnings.
Erfahrung
ausgewählte Stationen
2018 – 2020
Digital Marketing-Managerin · Euromed Group
Private medizinische Einrichtungen · St. Petersburg (On-site)
- Teamleitung (Content, Design, Video, externe Partner) und Kampagnensteuerung.
- Social-Media-Kampagnen: +70% Follower und bessere Reichweite/Interaktion.
- Monatlicher Newsletter: >60% Öffnungsrate durch zielgruppenorientierte Inhalte.
- Web-Analytics/Monitoring aufgebaut für datenbasierte Optimierung.
02/2017 – 12/2017
Werbfachfrau · Pandent
Kette privater Zahnkliniken · St. Petersburg (On-site)
- Werbemittel (Print & Online), Social Media und Kampagnen zur Markenbekanntheit.
- Newsletter & Website-Pflege inkl. UX-Verbesserungen und Erfolgskontrolle.
- Monitoring & Analysen (inkl. Erstpatienten-Trends) zur Optimierung der Maßnahmen.
2014 – 2016
Marketingassistentin · Zdravitsa
Kette privater Kliniken · Nowosibirsk (On-site)
- Markt-/Wettbewerbsrecherche, Auswertung von Umfragen und Reviews.
- Content für Website & Social Media zur Steigerung von Reichweite und Engagement.
- Organisation/Administration und Pflege von Daten/Reports.
Kontakt
ohne Umwege
Schreib mir gern – für HR-Marketing, Employer Branding oder Recruiting-Kampagnen.
E-Mail: natalia@example.com (Platzhalter)
LinkedIn: linkedin.com/in/…